На ярмарку вакансий были приглашены представители предприятий города и области, готовые принять на работу молодежь.
Главная цель ярмарки - помощь в трудоустройстве безработной молодежи. Для этого работодатели проводят индивидуальные консультации и предоставляют сведения о свободных рабочих местах на предприятиях Павлодарской области.
- Эта ярмарка специально организована для выпускников учебных заведений. В начале июля они как раз получают дипломы и стоят перед вопросом, куда идти работать, - отмечает заместитель руководителя отдела занятости и социальных программ города Лариса Кузменкова. - Сегодня на ярмарку вакансий приглашено 57 предприятий и организаций области, которые готовы принять на работу молодежь. Также мы оповестили о мероприятии все учебные заведения города с тем, чтобы пришло как можно больше выпускников, и они могли себе здесь найти работу. На сегодня нашими специалистами представлена база, где есть данные о всех вакансиях в городе - если кто-то по каким-либо причинам не смог подойти на ярмарку, он может обратиться за помощью к нашим специалистам. Помимо этого, разработан специальный сайт enbek.kz, где можно найти работу и в нашем регионе, и в целом по стране.
Впереди молодежь города ожидают еще две ярмарки, одна в конце июля и еще две в августе - это связано с тем, что в этом году выпускников намного больше. На последующих ярмарках свои вакансии представят те организации, которые по каким-либо причинам не смогли это сделать сегодня.
В этом году для трудоустройства молодежи стали работать специальные выездные летние пункты, где можно трудоустроится, в основном, на сезонную работу.
Расположены они, как правило, в наиболее людных местах - торговый дом Артур, ЦУМ и центральная набережная - там пункты работают в рамках молодежного Арбата. Как отмечают организаторы, таким образом в этом году на летний сезон уже удалось трудоустроить 1680 человек, а постоянную работу получили 123 человека, это примерно 30% от обратившихся.