С 1 июля 2018 года в Казахстане изменится методика назначения базовой выплаты, которая теперь будет зависеть от стажа участия в пенсионной системе, сообщает Zakon.kz со ссылкой на пресс-службу НАО «Правительство для граждан».
Как сообщили в госкорпорации, базовая пенсия будет назначаться только при достижении гражданами общеустановленного пенсионного возраста. Изменения коснутся вновь выходящих и состоявшихся пенсионеров, которым с 1 июля этого года будет произведен перерасчет базовой пенсии.
Сегодня в Казахстане размер государственной базовой пенсионной выплаты составляет 15 274 тенге (54% от размера прожиточного минимума). Он един для всех пенсионеров, независимо от доходов и трудового стажа.
С 1 июля 2018 года размер государственной базовой пенсионной выплаты будет пересчитан в зависимости от стажа участия в пенсионной системе. Он будет включать в себя солидарный стаж до 1 июля 1998 года и накопительный после этого периода.
Если гражданин работал и делал отчисления в единый накопительный пенсионный фонд 10 или менее лет (или вовсе не работал), то базовая пенсия назначается в размере 54% от величины прожиточного минимума. За каждый год, отработанный сверх 10 лет базовая пенсия увеличивается на 2%. Например, при стаже участия 20 лет размер базовой пенсии составит 74% от прожиточного минимума, 30 лет – 94%. При стаже 33 и более лет размер базовой пенсии составит 100% прожиточного минимума – 28 284 тенге.
В пенсионный стаж будет включаться: трудовой стаж на 1 января 1998 года, выработанный в солидарной системе; накопительный стаж, предусматривающий периоды, за которые уплачивались обязательные пенсионные взносы; уход за ребенком до 3 лет, инвалидом с детства до 16 лет, время проживания с супругом военнослужащим, сотрудником спецгосорганов, дипломатическим работником и др.
К слову, перерасчет государственной базовой пенсионной выплаты будет произведен автоматически всем получателям. Гражданам не нужно никуда идти и предоставлять дополнительные документы и заявления.
, Давно пора понять, что пенсия в РК понятие призрачное. Недаром чиновники намекают, что дети должны сами заботиться о своих стариках а не перекладывать это бремя на государство. Поэтому правильно будет рассматривать отчисление 10% в ПФ как налог. Или на благотворительность. А самим заботиться о завтрашнем дне. Деньги на депозит, покупка недвижимости, образование детям, себе здоровье.
оно конечно правильно - заботиться самому. Но извините , а с чего откладывать?-
Кроме того мне до пенсии осталось всего ничего. учтенного стажа мало, потому что как раз в 90 е я , как полстраны ,и на базаре стояла, и на дядю без договора работала,
На сегодня у меня заработок невелик- откладывать с него на депозит нечего совершенно.
Таких как я большинство
, Согласен с Вами. Мне тоже до пенсии рукой подать. все зависит от того где Вы работаете. Если в частной компании, то можно попытаться договориться с руководством, что бы начисляли мин. ЗП. А с экономленные деньги на налогах и на 10% пенсионных отдавали Вам на руки. Деньги вроде небольшие, но все же лучше чем ничего. А главное никаких тёрок с законом. Если работаете сами на секбя то ещё проще. Так же показывайте мин. ЗП а остальное на депозит.
Депозит, оно конечно. Но пока мы состаримся, деньги уже превратятся в ничто, все равно.