Родственникам погибшего на предприятии сотрудника в Павлодарской области пришлось через суд доказывать трудовые отношения

8203ab532fe8cc99bfb6ce8ca49527e777ab8ef0

Только после того, как суд вынес решение о том, что человек действительно работал на предприятии, комиссия смогла приступить к расследованию несчастного случая, передает Павлодар-онлайн.

На брифинге в региональной службе коммуникаций главный инспектор труда Павлодарской области Аскар Капанов в очередной раз напомнил о важности заключения трудовых договоров, так как их отсутствие усложняет процесс решения трудовых конфликтов.

По информации управления труда, за полгода на предприятиях области произошло 44 несчастных случая, в которых пострадали 46 человек, 29 из которых - с тяжелым исходом, двое погибли.

Фактически по сравнению с прошлым полугодием уровень травматизма остался прежним - произошло на один несчастный случай больше.

Чаще всего к несчастным случаям на производстве приводит грубая неосторожность пострадавших, неудовлетворительная организация работ, нарушение правил безопасности охраны труда. В республике, как и на уровне региона, реализуется комплекс мероприятий, направленных на снижение производственного травматизма. В том числе "Народный контроль", когда рабочие, получившие травму на рабочем месте, сами следят за выполнением техники безопасности на предприятии.

Аскар Капанов подчеркнул, что пока не закончился год, рано оценивать, как изменилась ситуация в сфере производственного травматизма. Однако можно сказать, что она улучшается из года в год - количество несчастных случаев стабильно уменьшается на один-два.

- В этом году произошло два смертельных случая, по которым уже проведены расследования и они включены в отчет, на самом деле их больше. Сейчас проводятся расследования по некоторым смертельным случаям, их я пока комментировать не могу, - объяснил Аскар Капанов.

Один случай со смертельным исходом произошел с сотрудником предприятия ТОО "Барыс Строй". В ходе проведения работ на территории ГРЭС-1 его зажало краном, он погиб. Комиссия управления труда установила стопроцентную вину работодателя, материалы передали для расследования в полицию.

Второй случай произошел недавно: водитель центра занятости Баянаульского района попал в ДТП не по своей вине - грузовик выехал на встречку. В результате он скончался, а пассажир легкового авто получил перелом и ушибы. Здесь тоже вина работодателя составила 100%.

Аскар Капанов уточнил, что когда нет вины работника в случившемся, комиссия устанавливает стопроцентную вину работодателя, несмотря на то, что, как в этом случае, ДТП произошло по вине постороннего человека.

- Несчастные случаи у нас произошли в основном в горно-металлургической отрасли - 16, в энергоотрасли пострадало трое, в нефтехимии - двое, строительстве - двое и бюджетной отрасли - шесть человек, - сообщил спикер.

Еще один смертельный случай пока не попал в отчет управления труда: работника предприятия зажало станком, работодатель отрицал трудовые отношения, но семье погибшего удалось доказать их в суде. И только после этого комиссия смогла провести расследование. Еще один случай с тяжелым исходом произошел на стройке, которая расположена по улице Исиналиева. Там с высоты упал каменщик. Суд по установлению трудовых отношений прошел, управление труда приступает к расследованию.

Оба эти человека не оформляли договоры при устройстве на работу, поэтому пришлось оказывать трудовые отношения в суде. Если бы они были устроены официально, этого бы не понадобилось.

Фото РСК Павлодарской области

Поделиться
+1