Предлагаю в этом топике писать места, где вы работали или работаете и вас что-то не устраивает: отношение к вам, зарплата, юридические вопросы и тд.
Только аргументированно, прошу, и сильно не материться =)
PS: если вас все устраивает и нравится в вашей работе, то просьба писать сюда Белый список
admin
2007-04-14 06:43:50
фирма Акмарал (всякие там конфетки, шоколадки турецкого и американского производства, молоко белое и мумуня, и прочая продукция), работа торговым агентом.
Если хотите заработать, девушки. Идите поработайте в ТОО Людмила, магазины Эгле, Подиум , Версаль, СФ. Тысяча в день. Плюс проценты от продаж. раньше было 2.5% если выполнили общий план то 3%, а если ты еще на первом месте и втором то 3.5 %. Хозяин на деньги не жадный.Работай и получай. Если хорошо торгуешь можешь получить не плохо. Но если продажи не всегда получается, он тебя вызывает отчитывает как школьника. Зимой можно получать по 150 и выше. девушка получала там 250 тыс. Но работу каторжная сразу скажу. не каждый вытерпит. Целый день на ногах, нужно прижиться к коллективу, т.к. клиентов там делят. бывало что до драки на складе. потому что каждый клиент это твои деньги. Стоят по очереди и встречают.. тут уж как повезет и на кого нарвешься. Я проработала Пол года, купила себе шубу, компьютер и много чего. Не выдержала ушла..Тяжело физически стало а потом уже морально, продажи были не ахти. А это отчитывание уже в горле стояло..В деннь ты должна минимум хотя бы 100 тыс. на торговать. У меня само больше было 400 тыс., это зимой с 3%, вот и считайте.
Вот скоты! Они ведь должны были тебе платить даже после того как ты ушел.
Девочка неординарная - это ты?
Tati по поводу эгле и подиума зачем врать людям а? максимум там получали девушки 115000 тг. Это зимой правильно.
М-да, не зря в серьезных организациях обязывают подписывать договор о неразглашении коммерческой тайны.
сегодня звонили мне с Ромата. Сказали что нашли мое резюме на hh.kz, попросили приехать на собеседование. естественно сразу отказал, сказав что у Ромата карйне негативная репутация работодателя.
Ну и зря. Никаких лулзов. Нужно было приехать, потроллить, показать уровень знаний а потом в конце, когда озвучится набросок ЗП сказать в лицо "Вы мне не подходите!" и уйти. При этом весь процесс снимать на камерку и выложить все на ютубиках!
Коварный Хардыч!
У меня сосед работает в Ромате старшим менеджером..уже 6 лет.
Он склонен к БДСМу?:)
Я не в курсе, что такое БД... но парень норм..женат..дети... сам спортсмен волейболист(вроде)
Ну что же вы так то... Человек просто может быть не уверен в своих знаниях, возможностях, резюме на 80% не соответствует реалям (оно кстати не открыватеся), а вы сразу "потроллить" (без обид я просто высказал свое мнение
). Я думаю что их HR-ки сами кого хош "протроллят" и на ютуб выложат.
1) ссылку на резюме я не давал, просмотреть его могу либо я авторизовавшись, либо работодатель, зарегистрированный на сайте (что, кстати, платно)
2)резюме действительно не соответствует немного реалиям. там не указан свой бизнес (до переезда в Павлодар занимался полиграфией и фотографией), не указана госслужба, не указаны пару мест работы где систематически оказывал разного рода услуги, так как в трудовой это не зафиксировано. Касаемо личных качеств, характеризующих меня как работника, тоже предпочитаю особо не распространяться. Пусть за меня скажут рекомендательные письма от авторитетных людей, с которыми довелось работать в прошлом, и с которыми поддерживаю дружеские отношения. так же могу в любой момент запросить характеристику с любого места моей работы в прошлом - уверен 100% она будет положительной. К работе всегда относился ответственно, выполнял в срок и качественно. (не сочтите за рекламу))). В Ромат не пошел не только по причине их плохой репутации, но и по причине вполне успешного трудоустройства в настоящем времени.
А позиция какая?
про позицию я не интересовался даже. но на том же pavlodar.hh.kz можно посмотреть список вакансий. понял про резюме. оно открыто в настройках у меня только для зарегистрированных работодателей.
ТОО веб-студия iStyle
жертва находится по адресу -> Каирбаева 36, магаз НаринЭ (за "Счастьем")
им сейчас требуется веб-программист, эти "особи" оооочень хитрые, и сразу видно что рубят приличные деньги..
а теперь о главном, причинах попадания в "черный список"
1) при трудоустройстве пишите заявление на имя -> формального директора (для просвещенных, налоговиков, юристов)
2) пишите 2 заявления: - на приём о работе (усё логично), и 2-ое на увольнение по собственному желанию (без даты, но с росписью) - ссылаясь на то что "Были не серьезные люди бла-бла-бла" и "Все предприятия так делают" и "У нас также все подписали и ничего 2 года работают"
1 месяц испыталка на 30.000 т
---
Будьте в курсе, решение всегда за Вами.
P.S:// подписывая сразу договор на увольнение по собственному желанию без даты, тут даже крабу понятно что ты будешь лошидзе если согласишься на приговор.
Кто работал В ТОО Керемет ПВ? Какая там обстановка, как с оплатой?
Хотелось бы узнать о павлодарских рекламных фирмах (Пик Тайм, Цитадель, Проксима ( в которую постоянно требуются дизайнеры)).
Как там платят, своевременно ли, оформление по ТК?
Да в том-то и дело, что Пик-Тайм вроде упоминался как приличное место.
То ли что-то изменилось за время, прошедшее с тех пор, то ли ...???
а можно про них поподробнее?
а кто работал менеджером в реламных агенствах, подскажите стоищее занятие или туда лучше не соватся
Нормальная там обстановка, с оплатой тоже пойдет, бывают конечно иногда задержки на пару дней.
Откуда инсайдерская инфа? Сколько процентов?
Кто работал в ТОО "казресурс", напишите свое мнение о фирме.очень надо!
ТОО "ЭКПА" что за зверь? Есть пострадавшие?
Сборщикам металлоконструкций(двери,решётки и т.п.)ОЧЕНЬ НЕ РЕКОМЕНДУЮ ТОО "СТАЛЬВИТ".Работа сдельная,но расценки на неё сильно занижены и меняются в зависимости от настроения шефа-заработать 70-80тыс.тг.-значит пахать как вол весь месяц.Цех зимой отапливается 2-мя самодельными печками,топить которые приходится самим,что при наличии огромного числа дыр в стенах,практически бесполезно.В раздевалке-тоже холодно.Работы зимой почти нет.Руки после рабочего дня моешь над грязной ванной,вода из которой стекает тебе под ноги.Начальство(шеф и его сын)экономят на каждой мелочи.При мне шеф лично устроил шмон по шкафчикам на рабочих местах-выгреб всё до последнего винтика,не побрезговал даже остатками кругов на болгарку,место которым-мусорка.Однажды в цехе частично погас свет-сгорел выключатель.Все работали впотьмах 2 месяца,несмотря на постоянные напоминания начальству.При приёме на работу-никакого трудового договора,никакой записи в трудовую книжку.Когда же я нашёл нормальную работу и сказал об этом шефу-последовал скандал-мол он набрал заказов,кто их будет делать и вообще я должен был предупредить об уходе заранее,хотя об этом мы с ним даже устно не договаривались.Целую неделю шеф не отдавал мне трудовую,а когда отдал-говорит:или ты работаешь до конца месяца или за расчётом не приходи.В итоге он и "кинул" меня на деньги за пол-месяца.В департаменте по труду,куда я пришёл жаловаться,меня тоже "отшили" :договора нет,записи в трудовой нет и вообще у нас мораторий на вмешательство в дела малого и среднего бизнеса-идите в суд;а в суде,как вы знаете,больше потеряешь,чем найдёшь.Короче говоря,ТОО "СТАЛЬВИТ"-работа только для любителей экстрима.Если есть желание-вперёд и с песней.
, Если открыто не можете отомстить(побить, испортить имущество и т.д.), то пройдитесь по машине зеленкой либо кислотой.) Покраска авто в среднем 1к у.е.
, вам не стыдно такое писать. Здоровые мужики не могли сами два месяца выключатель починить или заделать дыры в стенах? А помыть ванну и течь в трубах устранить - это тоже огромная проблема?
У нас тоже, помню, в кабинете в окнах щели были. Мы просто с коллегой устроили воскресник - заткнули щели, заклеили малярным скотчем, починили замок в двери, перекинули себе телефонные провода, потому что старые до столов не доставали. Хотя могли служебные записки сидеть писать - почините, отремонтируйте, создайте условия
, почему они должны это делать, если начальник, грубо говоря, чудак на букву "М"? Понимаю если бы отношение начальства было другое и оплата труда соответствующая, тогда можно на рабочем месте удобства создавать. Но, судя по описанию, за такие действия он бы им еще больше на шею присел.
, мы ведь с вами не знакомы с этим работодателем. Можем судить о нем только по написанному здесь неким НЛО, не так ли? Поэтому ярлычками я бы не разбрасывался. А по поводу должны не должны - позицию работника, когда ему нужно чуть ли не задницу подтирать, считаю неприемлемой. Вы, надеюсь, не звоните шефу, когда у вас лампочка перегорела в кабинете?
, у вас с головой все в порядке? чай не кваритира моя, чтобы там ремонты делать. activist все правильное написал. есл у начальства ко мне херовое отношение то от чего у меня должно быть к нему благоухающее?
, тон сбавьте
, я звоню и по поводу лампы и даже по поводу туалетной бумаги и мыла. да всякое бывает и свое в шкафчике есть на всякий черный день. поэтому ина работу хожу с радостью.
По моему мнению, работник может и сам немного побеспокоиться о комфорте на своем рабочем месте. А если он приходит отбыть повинность с позицией "скажите спасибо, что я вообще пришел", на какое отношение работодателя он хочет рассчитывать?